Regulamin rekrutacji - do pobrania

 

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa uczniów w projekcie

„ Europejska turystyka w praktyce”

realizowanym przez Regionalną Szkołę Turystyczną w Polanicy-Zdroju

 

 

 

§ 1. Informacje o projekcie

 

1. Regulamin określa zasady rekrutacji oraz uczestnictwa uczniów Regionalnej Szkoły Turystycznej w Polanicy-Zdroju w projekcie pt „ Europejska turystyka w praktyce” realizowanym podczas cztero- tygodniowych praktyk zawodowych w hotelach, restauracjach i obiektach turystycznych w Szwecji.

2. Projekt jest finansowany przez Unię Europejską w ramach Programu „Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021 – 2027”.

3. Główne cele projektu:

• wspieranie uczniów w nabywaniu kompetencji zawodowych, językowych i społecznych,
• lepsze dostosowanie umiejętności uczniów  do oczekiwań pracodawców i rynku pracy, a tym samym zwiększenie jakość usług na rzecz gości i konsumentów, zarówno w kraju jak i za granicą,
• umożliwienie uczniom  praktyczną naukę samodzielności i ukierunkowania na własny rozwój zawodowy,
• umacnianie więzi międzykulturowych i szacunku do wykonywania własnej pracy,
• uzyskanie walidacji nabytych umiejętności uczestników podczas szkolenia poprzez dokument Europass Mobilność, Europass CV, ECVET.

4. Projekt realizowany jest w Regionalnej Szkole Turystycznej w Polanicy-Zdroju  w okresie 30.09.2024 r. – 25.10.2024 r.

5. W ramach projektu wsparcie otrzyma 13 uczniów kształcących się w zawodach technik hotelarstwa, technik żywienia i usług gastronomicznych oraz technik obsługi turystycznej.

6. Uczestnictwo w projekcie jest nieodpłatne.

 

§ 2. Warunki uczestnictwa w projekcie

 

1. Uczestnikami projektu mogą być uczniowie/uczennice RST w Polanicy-Zdroju kształcący się w zawodach wymienionych w § 1 pkt.5.

2. Warunkiem uczestnictwa jest wyrażenie chęci uczestnictwa w projekcie poprzez wypełnienie formularza zgłoszeniowego (Załącznik nr 1), który można pobrać na stronie internetowej szkoły

www. rst.ng.pl  w zakładce projekty europejskie, wydrukować w wersji papierowej dostarczyć w podanym na stronie internetowej terminie do wicedyrektora szkoły ( p.M.Strychanieckiej ) lub do kierownika kształcenia praktycznego ( p.M.Bregin).

Kolejnym etapem rekrutacji jest procedura opisana w Załączniku nr 2:

oraz odbycie rozmowy kwalifikacyjnej wraz z wypełnieniem formularza zgłoszeniowego

3. Uczestnik projektu posiada ważny paszport lub dowód osobisty co najmniej na kolejny rok kalendarzowy.

4. Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie jest dostępny na stronie internetowej szkoły oraz u koordynatora projektu –Anetty Witkowskiej.

 

§ 3. Zasady rekrutacji uczestników projektu

 

1. Rekrutacji uczniów dokonuje Zespół ds. rekrutacji powołany przez Dyrektora Szkoły. W skład Zespołu ds. rekrutacji wchodzą:

- z-ca dyrektora– Magdalena Strychaniecka

- nauczyciel hotelarstwa – Sylwia Wasielewska-Romian

- nauczyciel języka angielskiego –Anna Sokołowska

- pedagog szkolny – Katarzyna Pacan

 

2. Rekrutacja prowadzona będzie w roku szkolnym 2023 / 2024.

3. Harmonogram rekrutacji dla każdej grupy podany zostanie do wiadomości odrębnym komunikatem.

4. Rekrutacja jest przeprowadzana w formie konkursu.

5. Do konkursu mogą przystąpić osoby spełniające poniższe wymagania:

- są uczniami RST w Polanicy-Zdroju,

- uzyskują pozytywne oceny z przedmiotów zawodowych oraz języka angielskiego

- wykazują zainteresowanie zawodem w danej branży poprzez angażowanie się w działania  dodatkowe na rzecz swojego rozwoju zawodowego (oprócz programowych praktyk zawodowych),

- cechuje ich nienaganne zachowanie i kultura osobista mierzona opiniami wychowawców i nauczycieli przedmiotów zawodowych.

6. Proces rekrutacji poprzedzony będzie informacją na tablicach ogłoszeń w szkole, stronie internetowej szkoły oraz na dzienniku elektronicznych.

7. Szczegółowe kryteria rekrutacji:

W pierwszej części rekrutacji kandydat będzie mógł uzyskać maksymalnie 55 punktów, na które składają się punkty wymienione w Załączniku nr 2

W drugiej części rekrutacji kandydat będzie mógł uzyskać dodatkowe  15 punktów od każdego z 3 nauczycieli, przeprowadzających rozmowę kwalifikacyjną.

W przypadku zdobycia przez kandydatów takiej samej ilości punktów o zakwalifikowaniu ucznia decyduje opinia kierownika kształcenia praktycznego oraz dyrektora .

8. Proces rekrutacji zostanie zakończony sporządzeniem przez Zespół ds. rekrutacji listy głównej i rezerwowej oraz umieszczeniem ich na tablicy informacyjnej w RST, dzienniku elektronicznym oraz na stronie internetowej szkoły.

9. Wolne miejsca zajmie pierwsza w kolejności osoba z listy rezerwowej, w przypadku gdy zakwalifikowany uczeń zrezygnuje z udziału w projekcie/zostanie skreślony lub nie wyrazi zgody na przetwarzanie danych osobowych.

10. Złożone przez kandydata dokumenty nie podlegają zwrotowi.

11. W przypadku zbyt małej liczby uczestników rekrutacja może zostać wznowiona w dowolnym momencie trwania projektu.

12. Uczeń ma prawo odwołać się od decyzji Zespołu Rekrutacyjnego w terminie 7 dni od ogłoszenia wyników.

13. Reklamacja zostanie rozpatrzona w ciągu 3 dni roboczych a wyniki rekrutacji po tym terminie są ostateczne.

13. Uczniowie, którzy zostali zakwalifikowani do udziału w projekcie, wraz z rodzicami/ opiekunami, są zobowiązani do udziału w spotkaniu informacyjnym.

14. Rodzic/opiekun prawny ucznia  wypełnia oświadczenie o wyrażeniu zgody na udział dziecka/podopiecznego  w projekcie i pisemnie potwierdza zapoznanie się z regulaminem udziału w projekcie (Załącznik nr 3).

 

§ 4. Zasady organizacji zajęć przygotowawczych do projektu

 

1. Zajęcia w ramach przygotowania językowego, kulturowego i pedagogicznego zorganizowane będą w Regionalnej Szkole Turystycznej w Polanicy-Zdroju i/lub on line na platformie Teams oraz OLS

2. Zajęcia odbywać się będą w blokach kilkugodzinnych po zajęciach lekcyjnych lub w dni wolne od zajęć dydaktycznych i będą składały się z:

• kursu języka angielskiego zawodowego - 15 godz. dla każdej grupy, 
• przygotowania kulturowego – zajęcia mające na celu poznanie kultury i obyczajów kraju goszczącego - 2 godz.
• przygotowanie pedagogiczne - zajęcia z zakresu zachowywania się w trudnych sytuacjach - 2 godz.
• szkolenie BHP i pierwszej pomocy – 2 godz

Dodatkowo zorganizowane będą zajęcia związane z tematyką wyjazdu prowadzone przez nauczycieli przedmiotów zawodowych.

3. Uczestnictwo w zajęciach jest obowiązkowe.

4. Osoby zakwalifikowane do udziału w projekcie mają obowiązek punktualnie i regularnie uczestniczyć w organizowanych zajęciach.

5. Każdą nieobecność na zajęciach należy zgłosić wcześniej koordynatorowi projektu. Dopuszczalna liczba nieobecności na zajęciach nie może przekroczyć 20% ogółu godzin. W przypadku opuszczenia więcej niż 20 % godzin przewidzianych na dane zajęcia uczeń zostaje skreślony z listy uczestników w projekcie.

6. Zaległości spowodowane nieobecnością na zajęciach uczestnik ma obowiązek uzupełnić we własnym zakresie lub w formie indywidualnych konsultacji z nauczycielem prowadzącym kurs.

7. W przypadku skreślenia ucznia z listy uczestników kursu, jego miejsce zajmie osoba z listy rezerwowej. Skreślony z listy uczeń zobowiązany jest do zwrotu wszystkich otrzymanych materiałów.

 

§ 5. Prawa i obowiązki uczestnika Projektu

 

1. Każdy Uczestnik ma prawo do:

• informacji na temat projektu umieszczanych na stronie internetowej szkoły, bądź  przekazywanych bezpośrednio uczestnikowi, lub w grupie na fanpagu „Praktyki w hotelach...”
• nieodpłatnego udziału w projekcie,
• otrzymania materiałów i pomocy dydaktycznych do zajęć,
• otrzymania certyfikatów zgodnie z założeniami projektu,
• zgłaszania uwag i oceny zajęć, w których uczestniczy.

 

2. Uczestnik zobowiązuje się do:

• uczestnictwa w zajęciach realizowanych w ramach przygotowania do stażu (podpis na liście obecności),
• podejście do testu językowego online na platformie OLS oraz regularnej nauki języka angielskiego na tej platformie,
• 100% obecności podczas praktyki w kraju goszczącym (dotyczy: punktualności, realizowania zadań powierzonych podczas szkolenia oraz przez opiekuna grupy, informowania koordynatora projektu o wszelkich nieprawidłowościach mających wpływ na realizację praktyki i stopień satysfakcji uczestnika),
• uczestnictwa w zajęciach kulturowych,
• uczestnictwa w spotkaniach z opiekunami oraz zdawania relacji z przebiegu stażu,
• czynnego uczestnictwa w monitoringu i ewaluacji projektu - zgodnie z założeniami projektu,
• stworzenia prezentacji multimedialnej przedstawiającej efekty uczestnictwa w projekcie,
• sporządzenia raportu końcowego w terminie wyznaczonym przez opiekuna projektu,
• aktywnego uczestnictwa w upowszechnianiu rezultatów projektu.

3. W przypadku absencji uczestnika projektu na zajęciach wynikłej z choroby potwierdzonej przez lekarza, uczeń zaległe dni pracy zrealizuje u pracodawcy polskiego – partnera projektu.

 

§ 6. Rezygnacja uczestnika z udziału w projekcie

 

1. Uczestnik ma prawo do rezygnacji w projekcie bez ponoszenia odpowiedzialności finansowej w przypadku gdy:

• rezygnacja została złożona na piśmie do dyrektora RST w terminie do 7 dni po zakończeniu procesu rekrutacyjnego bez podania przyczyny (w przypadku osób niepełnoletnich rezygnacja musi być podpisana przez rodzica/opiekuna prawnego);
• rezygnacja następuje w przypadku ważnych powodów osobistych lub zdrowotnych w terminie do 7 dni od zaistnienia przyczyny powodującej konieczność rezygnacji.

2. Rezygnacja musi być złożona na piśmie, do którego należy dołączyć stosowne zaświadczenie (np. zwolnienie lekarskie), w przypadku osób niepełnoletnich rezygnacja musi być podpisana przez rodzica/opiekuna prawnego.

 

3. W przypadku rezygnacji uczestnika z udziału w projekcie po zakupieniu biletów  imiennych, uczestnik zobowiązuje się pokryć koszty przebookowania biletu na inną osobę, zgodnie z wystawionym przez przewoźnika rachunkiem.

 

 

§7. Możliwość usunięcia uczestnika projektu w czasie mobilności

 

1. Opiekun może usunąć uczestnika projektu w czasie mobilności jeżeli uczeń dopuszcza się rażących uchybień w realizacji projektu:

• nie przestrzega przepisów bhp i ppoż na stanowisku pracy,
• jest arogancki w stosunku do opiekunów, mentora i rodzin goszczących,
• nie wykonuje zleconych zadań podczas realizacji praktyki,
• uporczywie łamie zasady współżycia społecznego (spożywa alkohol, narkotyki,  pali papierosy).

2. W przypadku wystąpienia wymienionych w punkcie 1 problemów, uczeń nie otrzymuje kieszonkowego za okres nie przystępowania lub niedopuszczenia do stanowiska pracy. Ponadto uczeń zrealizuje program projektu u polskiego pracodawcy wyłącznie w okresie ferii zimowych lub wakacji w ilości dni niewykonanych na praktyce zagranicznej.

 

 

§8.Postanowienia końcowe

 

Uczestnik projektu powinien posiadać aktualny dokument tożsamości (dowód osobisty lub paszport).

 

Ogólny nadzór nad przebiegiem rekrutacji i realizacją projektu oraz rozstrzyganie spraw nieuregulowanych w niniejszym regulaminie należy do kompetencji dyrektora Regionalnej Szkoły Turystycznej w Polanicy-Zdroju. Regulamin wchodzi w życie z dniem podpisania.

 

 

 

Zasady podległości służbowej zespołu projektowego

 

Dyrektor Regionalnej Szkoły Turystycznej w Polanicy Zdroju  - Anetta Witkowska

 

Koordynator projektu – Anetta Witkowska

Kontakt z partnerami zagranicznymi i Agencją Narodową

 

Członkowie zespołu projektu

 

Violetta Skowronek – odpowiedzialna za finanse projektu

Magdalena Strychaniecka– odpowiedzialna za ewaluację projektu

Edyta Zarzycka-Kościesza- odpowiedzialna za promocję działań projektowych,

 

 

Identyfikacja i weryfikacja przepływu dokumentów w Zespole Projektowym

 

            Wszyscy uczestnicy Zespołu Projektowego kontaktują się za pomocą poczty e-mail przesyłając jednocześnie każdą informację do wiadomości koordynatora projektu.